Idninata ne e AI. Idninata se lugje koi koristat AI | Filip Petrovski | Next Gen Podcast 075

Во оваа епизода гостин ни беше Филип Петровски. Разговаравме за тоа каде навистина се движи светот на AI, дали вештачката интелигенција ќе ни ги промени работните места, како компаниите и банките се справуваат со новата технологија и што треба да направи Македонија за да не остане зад светот. Се надевам ќе уживате. 👉 Приклучи се на Next Gen за уште инспиративни разговори 📌 Следи нè за повеќе вакви приказни: 🔔 Subscribe и удри like ако ти се допадна епизодата 📲 Заследи не на Instagram: @nextgen.podcast Поддржувачи на подкастот: Божиновски - bozinovski.com.mk/ Barner Brand Искористи 15% попуст на некој од моделите на Barner со код **#nextgen10** на сајтот: mebrands.mk/ ✅ Автор и водител: Георги Докузов 📲 Instagram: instagram.com/dokuzovgeorgi/ 👉 Ако сте заинтересирани за било каква соработка пишете ни на: [[email protected]](mailto:[email protected]) Содржина: 0:00 Интро — гостин Филип Петровски 0:58 Од каде се знаме? Настани, нетворкинг... 2:33 AI револуцијата: хаос или прв пат? 3:36 Дали AI е балон што ќе пукне? 4:39 Како да извадиме максимум од хаосот 6:11 Иднината не е AI — туку луѓето што го користат 7:11 Зошто продажбата на часови умира 8:43 Естонија: како мал пазар се мери со светот 9:14 Кои AI модели ги користи и зошто 11:21 Зошто банките мора да имаат локални АИ модели 14:27 AI на локално ниво и локални data центри 17:04 Држава во целата приказна 19:37 Проблемот со mindset-от кај нас 20:39 Што е нај over-rated во светот на AI? 23:45 Секој изгубен ден е ден напред за поголемите 25:52 Како малите тимови да се борат со гигантите 27:59 Кога Anthropic ти го гледа кодот нема што да направиш 28:31 Босна vs Бразил: колку повеќе мора да се труди помалиот 31:01 Продажба, релации и човечки вештини што AI не може да замени 36:42 Зошто релациите остануваат клучни 37:12 Трите улоги на Филип и врската со темата 37:45 Што вреди факултетска диплома во 2026? 40:25 Како факултетите го градат mindset-от 45:33 Проблемот со првото вработување за џуниори 47:36 Зошто студентите не треба да се само студенти 50:08 „Работев за џабе за да научам" 52:12 Плата од 500 наспроти 1000 евра за практикант 53:14 Зошто резултатот се очекува, а процесот е невидлив 55:53 Инвестицијата во млади што никој не ја цени 56:23 Founder mindset и убавината зад тешката работа 57:24 Ни фали колективна свест 58:55 Босна: максимум ефорт или нема резултат 1:00:27 Founder mindset не значи своја фирма 1:01:29 Кога спиев во банка за да завршам проект 1:03:04 Однос спрема часовници и приказната зад нив 1:04:36 Часовникот како награда за работа без пауза 1:06:08 Заклучок и подароци од Божиновски